Tu en as de la chance toi. Le jour où on te volera un colis de 60€ tu tiendras un autre discours, pour sûr.
Tu n'as jamais envoyé de lettre urgente en express pour qu'elle arrive une semaine après l'échéance?
Tu n'as jamais reçu un colis abîmé voire complètement détruit?
Tu n'as jamais fait la file durant 30 minutes dans un bureau de poste surchauffé blindé de monde, pendant que l'un des employés ferme son guichet pour prendre sa pause?
Tu n'as jamais reçu un avis de passage alors que le facteur n'a jamais sonné? Imagine qu'il passe à ton boulot et se contente de déposer son avis de passage dans la boîte aux lettres, caché dans le courrier du jour...
Tu n'as jamais subi de hausse des tarifs?
A vrai dire, j'ai toujours eu des personnes, lorsqu'elles m'envoyaient un colis, faisait attention aux choses de façon à bien les emballer. T'as déjà vu un centre de trie ?
Ensuite, j'ai eu plus de problème avec les concurrents de La Poste, par exemple DHL ou TNT (colis abimé sévèrement, bureau de retrait pas fiable, etc.) Du coup, je préfère La Poste.
Concernant les files d'attente, c'est un cliché qu'on rabâche souvent. Oui c'est vrai, j'ai fait la queue comme tout le monde, mais 30 minutes quand même pas hein
Et si justement il y avait des supérieurs un peu plus intéressé par le travail que font les salariés, peut être qu'ils botteraient le cul de ceux qui trainent pour prendre la relève de ceux qui prenne leur pose... Tout ça c'est des détails. Je pense que sincèrement qu'il faudrait restructurer ces pôles avant de privatiser bêtement.
Je bosse en Mission Locale, on est subventionné par L'Etat français,, la Région Ile-de-France, le Conseil Général du 92 et la Ville dans laquelle nous sommes. Depuis plusieurs mois, les fonds du FSE (Europe) ont fondu. A côté de ça, le gouvernement de Sarko a mis en place des Consultants privé pour "épauler" Pôle Emploi. Nous en particulier, ils "s'occupent" des jeunes à hauteur de 7000 euros par tête alors qu'on fait le même boulot, voir mieux car nous connaissons notre métier et le territoire et surtout nous sommes beaucoup moins payé en fonction des jeunes qui rentre en suivi. A cela s'ajoute des baisses de financement alors que les chiffres exploses. Nous sommes obligés d'aller chercher des financements privées du coup... le comble.
Dans mon "service" (attention, nous ne sommes pas fonctionnaire, mais salariés d'une association loi 1901), il y a aussi quelques personnes qui "glandent" en ne s"investissant pas et qui n'ont pas le sens de l'esprit d'équipe et son trop attentionnées par leur propre égo. Je pense que c'est pareil un peu partout (ça commence dans la classe d'école), aux directions d'être suffisamment prévoyante et clairvoyante sur les personnes aux seins des structures.
Allez, on va refaire le monde avec ce topic
Et si justement il y avait des supérieurs un peu plus intéressé par le travail que font les salariés, peut être qu'ils botteraient le cul de ceux qui trainent pour prendre la relève de ceux qui prenne leur pose... Tout ça c'est des détails. Je pense que sincèrement qu'il faudrait restructurer ces pôles avant de privatiser bêtement.
